E-learning voor bedrijfskritische verandering én ESG
Binnen Vion moeten medewerkers kunnen vertrouwen op processen, systemen en kennis die direct invloed hebben op de dagelijkse operatie. Tegelijkertijd spelen thema's als duurzaamheid, voedselveiligheid, dierenwelzijn en verantwoord gebruik van hulpbronnen een steeds grotere rol binnen de organisatie en de keten.
Maxcademy ondersteunt Vion op beide terreinen. Voor de implementatie van verschillende bedrijfskritische systemen ontwikkelden we een omvangrijk trainingsprogramma. Daarnaast ontwikkelden we een afzonderlijk ESG-leerprogramma waarin inhoudelijke experts en medewerkers van Vion centraal staan.
Beide projecten vragen om een andere leerstrategie, maar delen hetzelfde uitgangspunt: complexe informatie vertalen naar concrete digitale leercontent die medewerkers zelfstandig kunnen volgen en die technisch aansluit op de bestaande leeromgeving van Vion.
Implementatie van bedrijfskritische systemen ondersteunen met e-learning
Meer dan 50 trainingen
Voor verschillende bedrijfskritische systemen ontwikkelde Maxcademy een omvangrijke reeks digitale trainingen voor medewerkers.
Interactieve software-instructie
Video, softwaredemonstraties en interactieve oefeningen helpen medewerkers om nieuwe processen en handelingen stap voor stap te leren.
Kennis direct toepassen
Quizzes en praktische verwerking ondersteunen medewerkers bij het controleren en toepassen van wat zij in de training hebben geleerd.
Vertrouwelijke trainingscontent
De trainingen ondersteunen bedrijfskritische systemen en processen. Daarom delen we in deze portfolio-case bewust geen screenshots, softwarebeelden of inhoud uit de modules.
Van systeemscherm naar taakgerichte digitale instructie
Bij de implementatie van bedrijfssoftware is het niet voldoende om medewerkers alleen te laten zien welke knoppen zij moeten gebruiken. Zij moeten begrijpen welke handeling bij hun rol hoort, wanneer zij die uitvoeren en hoe het nieuwe systeem aansluit op het onderliggende proces.
Daarom combineerden de trainingen verschillende vormen van instructie. Screencasts en softwaredemonstraties laten processen stap voor stap zien, interactieve onderdelen geven medewerkers de kans om handelingen te oefenen en quizzes ondersteunen de kenniscontrole.
De modules zijn als SCORM-pakketten opgeleverd en in het Learning Management System van Vion geplaatst. Zo kon het trainingsprogramma aansluiten op de bestaande digitale leeromgeving en centraal beschikbaar worden gemaakt voor de relevante medewerkers.
ESG: specialistische duurzaamheidskennis schaalbaar delen
Vion neemt verantwoordelijkheid voor de impact van haar activiteiten en keten op onder andere klimaat, voedselveiligheid, dierenwelzijn, biodiversiteit en het gebruik van hulpbronnen. Om medewerkers hierin mee te nemen, ontwikkelde Maxcademy circa twee uur aan digitale ESG-content.
Het programma behandelt thema's als de introductie op ESG, klimaat, biodiversiteit, veilig en gezond voedsel, dierenwelzijn en hulpbronnen en circulaire oplossingen. De inhoud is ontwikkeld in samenwerking met experts binnen Vion.
Ook Vion zelf beschrijft op haar website dat een uitgebreide ESG-training via de interne Vion Academy wordt aangeboden om medewerkers binnen de organisatie bij de duurzaamheidsdoelen te betrekken.
Van expertinterview en filmopname tot complete SCORM-module
Voor het ESG-programma ondersteunde Maxcademy het volledige productieproces. We haalden inhoud op bij experts, filmden medewerkers en verwerkten de specialistische kennis vervolgens tot digitale leercontent.
Onze werkzaamheden omvatten onder andere:
- interviews met inhoudelijke experts;
- structureren en uitwerken van de inhoud;
- opnames met medewerkers van Vion;
- video-editing en ondertiteling;
- ontwikkeling van animaties en interactieve onderdelen;
- samenstellen van de complete online modules;
- SCORM-export en technische oplevering.
Zo ontstaat één consistente leerervaring waarin Vions eigen experts en medewerkers zichtbaar blijven, terwijl de inhoud professioneel wordt vertaald naar schaalbare online learning.
Een schaalbaar leerprogramma voor systeemadoptie en duurzaamheid
De samenwerking resulteerde in twee omvangrijke digitale leertrajecten die inmiddels volledig zijn opgeleverd.
Daarmee beschikt Vion over:
- meer dan 50 digitale trainingen rond bedrijfskritische systemen;
- een combinatie van video, softwaredemonstraties, interactie en quizzes;
- SCORM-content die centraal via het LMS beschikbaar kan worden gemaakt;
- circa twee uur ESG-learning rond meerdere strategische duurzaamheidsthema's;
- video's en animaties waarin experts en medewerkers uit de organisatie zelf een rol spelen;
- een consistente aanpak voor het schaalbaar overdragen van complexe kennis.
Voor Maxcademy laat Vion zien dat maatwerk e-learning niet alleen geschikt is voor losse trainingen. Het kan ook een structureel onderdeel zijn van grote veranderprogramma's, systeemimplementaties en organisatiebrede kennisontwikkeling.
Veelgestelde vragen
Maxcademy ontwikkelde voor Vion zowel een omvangrijk trainingsprogramma voor de implementatie van bedrijfskritische systemen als een afzonderlijk ESG-leerprogramma.
Ja. Voor Vion ontwikkelde Maxcademy meer dan 50 trainingen met onder andere video, interactieve softwaredemonstraties en quizzes. De modules zijn als SCORM opgeleverd voor gebruik in het LMS.
Ja. Bij Vion hielp Maxcademy met het interviewen van experts, filmen van medewerkers, video-editing, animatie en de ontwikkeling van complete digitale ESG-modules.
Ja. Zowel de systeemtrainingen als de ESG-content voor Vion zijn in SCORM-formaat opgeleverd, zodat de modules in de bestaande leeromgeving konden worden geplaatst.
De systeemtrainingen bevatten vertrouwelijke informatie over bedrijfskritische processen en software. Daarom delen we geen screenshots of inhoud uit deze modules in het publieke portfolio.
Onze rol
Learning Design
Grote en complexe programma's opdelen in taakgerichte, zelfstandig te volgen leercontent.
Software training
Screencasts, demonstraties en interactieve instructie voor bedrijfskritische systemen.
Expertinterviews
Specialistische kennis ophalen bij experts en vertalen naar digitale leercontent.
Video & editing
Medewerkers filmen en het materiaal redigeren tot professionele leervideo's.
Animatie & interactie
Complexe uitleg ondersteunen met animatie, interactieve onderdelen en kennischecks.
SCORM & LMS
Modules technisch opleveren als SCORM voor plaatsing in de bestaande leeromgeving.
Ook een grote systeemimplementatie of strategisch thema ondersteunen met e-learning?
Maxcademy helpt organisaties om complexe systemen, processen en expertise te vertalen naar schaalbare maatwerk e-learning.
Van softwaredemonstraties en interactieve instructie tot expertinterviews, video, animatie en technische SCORM-oplevering.
Veilig omgaan met vertrouwelijke kennis
Ook voor bedrijfskritische of vertrouwelijke onderwerpen ontwikkelen we leeroplossingen zonder dat gevoelige inhoud publiek hoeft te worden gedeeld.